Kun med glade og tilfredse medarbejdere når vi målet
Seasight Group har en målsætning om at have MEGET tilfredse medarbejdere. Dette måles årligt i en trivselsundersøgelse, og det er vores mål at 95 % af medarbejderne er meget tilfredse.
Vi arbejder løbende med at identificere og reducere de miljøpåvirkninger, der er forbundet med vores aktiviteter, produkter og ydelser. Det gør vi blandt andet ved at fokusere på holdbare løsninger, vedligeholdelse og bevidste valg i udvikling og levering til vores kunder. Hvor det er relevant og dokumenterbart, arbejder vi også med tiltag, der kan bidrage til et lavere energiforbrug i brugen af vores produkter og ydelser.
Seasight Group vil sikre, at vi ikke medvirker til krænkelser af menneskerettighederne.
Seasight Group opretholder foreningsfriheden og anerkender effektivt retten til kollektive forhandlinger.
Seasight Group støtter afskaffelsen af alle former for tvangsarbejde.
Seasight Group støtter en effektiv afskaffelse af børnearbejde. Dette er nationalt afhængigt af, hvad der er barnets tarv i den aktuelle situation.
Seasight Group støtter afskaffelsen af forskelsbehandling med hensyn til beskæftigelse og erhverv.
Seasight Group støtter en forsigtighedstilgang til miljømæssige udfordringer.
Seasight Group tager initiativer til at fremme større miljømæssig ansvarlighed.
Seasight Group ønsker at tilskynde udvikling og spredning af miljørelaterede teknologier.
Seasight Group modarbejder korruption i alle dens former, herunder afpresning og bestikkelse.
Seasight Group går til en hver tid ind for ligeværdighed, dette er uafhængigt af titel, køn eller religion.
Plads og rummelighed er vigtige parametre
Seasight Group er en del af det rummelige arbejdsmarked, herunder med plads til handicappede medarbejdere samt medarbejdere med specielle behov. Det er vores mål, at 5% af medarbejderstyrken kommer fra det rummelige arbejdsmarked.
Seasight Group ønsker at bidrage til et samfund, der ikke mangler faglært arbejdskraft – det er vores mål at 10% af medarbejderstyrken er elever eller lærlinge. Desuden støtter vi lokalsamfundet, sponserer det lokale foreningsarbejde og bakker op om arrangementer, der kan være med til at fremme området.
